IT-Karriere-Ratgeber
Ungewöhnliche Rekrutierungsmethoden: Spät-Abend-SMS und Kaffeetassen-Test
Spätnächtliche SMS und zurückgebrachte Kaffeetassen als Einstellungskriterien: Personalverantwortliche greifen zu immer ungewöhnlicheren Methoden, um potenzielle Mitarbeiter zu testen.
Quereinstieg in die IT: Von der Elektrochemikerin zur Software-Projektleiterin
Als promovierte Elektrochemikerin wechselte Anita Grupp von der chemischen Bauteilbearbeitung in die IT-Projektleitung. In unserer Interviewreihe erzählt sie, wie sie in die Softwareentwicklung eingestiegen ist und welche Herausforderungen sie dabei überwinden musste.
Quereinstieg in die IT: Vom Elektrotechniker zum Sicherheitsmanager
Michael Groß startete seine Karriere als Facharbeiter in der DDR und ist heute IT-Sicherheitsmanager bei Bosch. Im Rahmen unserer Interviewreihe spricht er mit uns über seinen Karriereweg und die Herausforderungen eines Quereinstiegs in die IT.
IT-Fernstudium Anbieter im Vergleich
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Quereinstieg in die IT: Vom Gerber zum Systemberater
Frank Rosendahls Weg in die IT begann in einer Branche, die kaum weiter von der IT entfernt sein könnte: der Lederindustrie. Im Rahmen unserer Interviewreihe spricht er mit uns über seinen beruflichen Werdegang und die Herausforderungen eines Quereinstiegs in die IT.
Rückgang am Fachkräftemarkt: Wirtschaftslage dämpft IT-Stellengesuche
Der Hays-Fachkräfte-Index liefert neue Einsichten in den IT-Arbeitsmarkt, auf dem die Stellenanzeigen erstmalig die 100.000-Marke unterschreiten.
79 Prozent der Entwickler offen für Jobwechsel
Softwareentwickler setzen auf Jobhopping: Die jüngsten Umfrageergebnisse von Stackoverflow liefern Einblicke, wohin sich die Branche entwickelt.
KI im Bewerbungsprozess: Onlineservices für zielgerichtete Optimierung (2/2)
Die Digitalisierung verändert die Art, wie wir uns bewerben. In unserem Zweiteiler erfahrt ihr, wie ihr den Bewerbungsprozess mit KI-Unterstützung erheblich erleichtert. Dieser Artikel behandelt den Einsatz von spezialisierten, KI-gestützten Onlineservices.
KI im Bewerbungsprozess: allgemeine KI-Modelle und ihre Anwendungsmöglichkeiten (1/2)
Die Digitalisierung verändert die Art, wie wir uns bewerben. In unserem Zweiteiler erfahrt ihr, wie ihr den Bewerbungsprozess mit KI-Unterstützung erheblich erleichtert. Dieser Artikel behandelt den Einsatz von allgemeinen KI-Modellen, insbesondere Large Language Models (LLMs).
Gehaltstransparenz bringt mehr Klicks und Bewerbungen
Im Kampf gegen Fachkräftemangel könnte Gehaltstransparenz in Stellenanzeigen den Unterschied machen, Interesse wecken und mehr Bewerbungen anziehen.
Wie viel Gehalt steht mir zu?
Gut verdienen wollen wir alle gern, aber von welchen Faktoren hängt es eigentlich ab, was Arbeitgeber uns zahlen? Wir zeigen dir, was du in deiner nächsten Gehaltsverhandlung berücksichtigen solltest.
Der ausführliche Leitfaden für effektivere Stellenanzeigen
Stellenanzeigen sind entscheidend für den Rekrutierungsprozess. Dieser Leitfaden zeigt, wie man ansprechende Anzeigen erstellt, die potenzielle Kandidat*innen anziehen.
Das Vorstellungsgespräch: Zeig ihnen, was du kannst!
Eine Frage wird dir in so gut wie jedem Jobinterview so oder ähnlich gestellt: „Wo sehen Sie Ihre Stärken und Schwächen?" Du kannst deine Antwort geschickt nutzen, um dich gut zu präsentieren. Wir sagen dir, wie du dabei am besten vorgehst.
Ist Geld wirklich alles?
Diese Fragen solltest du dir stellen, bevor du dich nach einer neuen Stelle umsiehst.
So überzeugst du im Bewerbungsgespräch!
Jobinterviews machen dich nervös? Wir sagen dir, worauf du achten kannst, um dich dort trotzdem gut zu verkaufen.
Erfolgreich bewerben? Schnell und individuell sein
Im 2. Teil unseres Interviews mit Bewerbung2Go erklärt Katja Rust, Projektmanagerin bei der Jobware GmbH, worauf es bei einer Bewerbung wirklich ankommt und wie man Personaler am besten überzeugt.
Bleiben, statt zu gehen
Auch ohne Jobwechsel kannst du dich weiterentwickeln. Aber was genau brauchst du eigentlich? Wir zeigen dir, wie du deinen wahren Bedürfnissen auf die Spur kommst.
Darum findest du keinen Job
Es hagelt Absagen auf deine Bewerbungen und du weißt nicht, warum? Wir sagen dir, woran es liegen könnte – und was du dagegen tun kannst.
5 Tipps für das perfekte Profilbild
Dein Profilbild ist ein wichtiger Bestandteil deiner digitalen Präsenz: Wir sagen dir, was du dabei beachten solltest
So kriegst du keine Absagen mehr!
Wir verraten dir 5 Gründe, warum Personalerinnen und Personaler eine Bewerbung zur Seite legen – und was du dagegen tun kannst.
Arbeit im Amt: Wichtig ist ein Talent zum Zeittotschlagen
Ämter als Arbeitgeber haben einen schlechten Ruf. Zu Recht oder ist das ein Vorurteil? Ein junger Fachinformatiker erzählt von seinem Arbeitsalltag in Unternehmen und einer Behörde.