IT-Karriere-Ratgeber
KI und Cybersicherheit: Die neuen Karrieretreiber der deutschen Digitalisierung
Die DIHK-Digitalisierungsumfrage 2025 zeigt einen deutlichen Anstieg bei der Nutzung von KI-Technologien in deutschen Unternehmen, während gleichzeitig die Cyberbedrohungen drastisch zunehmen.
Herausforderung Gen Z: Jeder vierte Personalverantwortliche sieht Hochschulabsolventen als nicht bereit für den Arbeitsmarkt
Eine aktuelle Studie von Intelligent.com offenbart die wachsende Kluft zwischen den Generationen am Arbeitsplatz. Welche komplexen wirtschaftlichen und sozialen Faktoren zu dieser Entwicklung beitragen, zeigt dieser Artikel.
Die wichtigsten Programmiersprachen 2024: Was sagen Arbeitsmarkt und Beliebtheitsindex?
Ein Blick auf die großen Jobplattformen und den Tiobe-Index zeigt, welche Programmiersprachen Schlüsselqualifikationen für Entwicklerstellen darstellen. Welche Sprachen gefragt sind und worauf Programmierexperten achten sollten, lest ihr hier.
IT-Fernstudium Anbieter im Vergleich
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Arbeitgeberpflichten auslagern – so hilft Employer of Record bei der internationalen Expansion
EOR ermöglicht es Unternehmen, die globale Reichweite ohne die Komplexität der direkten Anstellung zu erweitern. Welche Vorteile das Dienstleistungsmodell bietet und worauf bei der Auswahl des Anbieters geachtet werden sollte.
Zwei Drittel aller Softwareentwickler trotz Rezessionsangst und zunehmender KI-Nutzung optimistisch
Der Developer Skills Report 2024 zeigt, wie Entwickler aktuelle Herausforderungen als Chance für Wachstum und Innovation sehen und sich dynamisch an neue Kompetenzanforderungen anpassen.
Das Ende der Vollzeitbeschäftigung? Vertrauensverlust bei Wissensarbeitern wächst
Massenentlassungen und KI untergraben das Vertrauen in traditionelle Arbeitsverhältnisse und fördern eine wachsende Vorliebe für Freiberuflichkeit unter Wissensarbeitern, so eine A.Team-Umfrage.
Outplacement in der IT: Neustart mit Unterstützung
In der IT-Branche bringt ein Jobwechsel oft Herausforderungen mit sich. Wie Outplacement als Unterstützungsinstrument dient, um diesen Übergang zu navigieren, erfahrt ihr hier.
Entwickler wollen 2024 mehr Soft Skills, Homeoffice und KI
Der “State of Tech Hiring 2024”-Bericht von CoderPad beleuchtet Schlüsseltrends für Entwickler und Personalverantwortliche in einer KI-geprägten Arbeitswelt.
Deutschlands Digitalsektor wächst trotz globaler Herausforderungen
Laut Bitkom-Bericht expandiert die digitale Wirtschaft in Deutschland, getrieben durch Fortschritte in KI und Cloudtechnologien.
Rückgang am Fachkräftemarkt: Wirtschaftslage dämpft IT-Stellengesuche
Der Hays-Fachkräfte-Index liefert neue Einsichten in den IT-Arbeitsmarkt, auf dem die Stellenanzeigen erstmalig die 100.000-Marke unterschreiten.
79 Prozent der Entwickler offen für Jobwechsel
Softwareentwickler setzen auf Jobhopping: Die jüngsten Umfrageergebnisse von Stackoverflow liefern Einblicke, wohin sich die Branche entwickelt.
Die Top 10 der meistgesuchten Soft Skills im Jahr 2023
Welche Soft Skills sind bei Arbeitgebern besonders gefragt? Eine Studie der Bertelsmann Stiftung hat aus 70 Millionen Onlinestellenangeboten die 10 wichtigsten herausgefiltert.
Fast 40 Prozent der Softwareentwickler verlangen Homeoffice: Prioritätenwechsel in der IT
Der jährliche Marktbericht von Hired.com zur Softwareentwicklung zeigt einen wachsenden Bedarf nach Flexibilität und Remote-Arbeit sowohl bei Entwicklern als auch Arbeitgebern.
Die Freelance-Revolution: Ist Freelancing die Zukunft der Arbeit?
Die Arbeitswelt verändert sich zunehmend. Ein Arbeitsmodell wird in der Diskussion um Alternativen zur traditionellen Arbeit besonders hervorgehoben: Freelancing. Warum dieses Modell als die Zukunft der Arbeit gilt und warum immer mehr Menschen auf diesen Zug aufspringen, erfahrt ihr hier.
CEOs werden direkt: KI wird Jobs ersetzen
IBM kündigt an, einen Teil der Verwaltung nicht mehr zu besetzen. Innerhalb von fünf Jahren sollen rund ein Drittel der Stellen mit Hilfe von künstlicher Intelligenz automatisiert werden. Andere Konzerne haben ähnliche Pläne.
Deutschlands digitaler Aufbruch: Herausforderungen der Digitalisierung
Die durch die Pandemie beschleunigte Digitalisierung mittelständischer Unternehmen in Deutschland setzt sich fort. Doch trotz des optimistischen Fazits des KfW-Digitalisierungsberichts für das Jahr 2022 kann nicht von einem flächendeckenden Erfolg gesprochen werden.
Tech-Entlassungswelle: Was diesmal anders ist
Die Tech-Industrie wird seit einem Jahr heimgesucht von einer beispiellosen Kündigungswelle. Massenentlassungen sind in der Branche nichts Neues, doch gibt es diesmal entscheidende Vorteile für abgesetzte IT-Professionals.
Wie gewinnt man die Gen Z für sich?
Ein großer Teil der Generation der zwischen 1995 und 2010 Geborenen ist schon im Arbeitsmarkt oder geht die ersten Schritte dahin. Wie können IT-Unternehmen diese Talente von sich überzeugen?
GPT-4, KI und die Zukunft des Arbeitsmarkts
Künstliche Intelligenz in Form von Chatbots wie GPT-4 und Bildgeneratoren wie Midjourney verändert, wie wir arbeiten. Welche Karrierechancen gibt es dabei und wie ändert sich der Arbeitsmarkt?
Drei Viertel der IT-Fachleute offen für Jobwechsel
Die Bereitschaft zum Jobwechsel ist nach einer Umfrage sehr hoch. Und nur fünf Prozent wollen ihre Arbeitszeit komplett im Büro verbringen.